2021 онд ОХУ -д төрийн албан хаагчдын цалин

2024 Зохиолч: James Gerald | [email protected]. Хамгийн сүүлд өөрчлөгдсөн: 2023-12-17 14:13

Төсвийн байгууллагын ажилчдын цалинг нэмэгдүүлэх талаар Оросын хамгийн сүүлийн үеийн мэдээ гарч байхад индексжүүлэлт нь энэ чиглэлээр ажилладаг бүх иргэдэд нөлөөлнө гэдэгт олон хүн итгэлтэй байна. Гэхдээ энэ нь тийм биш юм. Мэргэжилтнүүд 2021 онд цалингийн өсөлтөд хэн найдах вэ, хүн амын хамгийн эмзэг ангиллын нэгний амьжиргааны түвшин хэр зэрэг өсөхийг хэлсэн.

2021 оны 1 -р сарын 1 -нээс төрийн албан хаагчдын цалинг нэмэгдүүлэх үү

Өнгөрсөн оны туршлагаас харахад 2012 оны 5 -р сарын Ерөнхийлөгчийн зарлигт дурдагдсан зарим ангиллын ажилчид л цалингаа нэмэгдүүлсэн байна. Эдгээр баримт бичгийн дагуу төрийн албан хаагчдын цалинг 100%, зарим тохиолдолд 200%-иар нэмэгдүүлэх ёстой байв.

Гэхдээ өмнөх Сангийн сайдын үзэж байгаагаар Холбооны төсөвт тус улсын эдийн засгийн байдал тогтворгүй, өнөөгийн хямралын нөхцөл байдлаас шалтгаалан тодорхой хэмжээний хөрөнгө байхгүй байна. Тиймээс 2020 онд болсон төрийн албан хаагчдын цалинг хэсэгчлэн, үе шаттайгаар нэмэгдүүлэхээр болсон.

Өөрчлөлтөд өртөөгүй хэд хэдэн хууль сахиулах байгууллагын ажилтнууд, шүүгчид болон бусад төрийн албан хаагчдын хувьд 2020 оны 1 -р сарын 1 -ээс хойших цалингийн хэмжээ ижил түвшинд хэвээр байна.

Хамгийн сүүлийн мэдээгээр, ОХУ -ын Ерөнхийлөгч В. Путин энэ байдлыг шударга бус гэж үзэж, зориулалтын бүсийн бүх ажилчдын орлогыг нэмэгдүүлэх санал гаргасан байна.

Төрийн албан хаагчдын цалинг хэн өөрчлөх вэ

2021 онд цалинг 6, 8 хувиар индексжүүлэх бөгөөд энэ нь төрийн албан хаагчдын бүх ангилалд нөлөөлөх болно. Энэ тохиолдолд ажилтны үйл ажиллагааны чиглэл, цалингийн хэмжээ зэргээс шалтгаалан нэмэлт төлбөрийн хэмжээг тогтооно.

Хамгийн их өсөлтийг хүлээж байна:

• сурган хүмүүжүүлэгчид (сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын багш нар, ерөнхий боловсролын сургуулийн багш нар, их сургуулийн багш нар болон бусад боловсролын байгууллагын ажилтнууд);
• соёлын ажилтнууд (жүжигчид, урлагийн бүлгүүдийн захирал, бусад хүмүүс);
• нийгмийн ажилтан, эрүүл мэндийн ажилтнууд.

Дээр дурдсан төрийн албан хаагчдын ангилал нь төрийн тэргүүний 2012 оны 5 -р сарын зарлигт тусгагдсан болно. Үлдсэн хүмүүсийн хувьд (эдийн засагч, хуульч, сэтгэл судлаач болон бусад төрийн албан хаагчид) индексжүүлэлтийг тэдэнд өгдөг боловч бага хэмжээгээр 3.8%-иар хийдэг.

Гэхдээ хууль сахиулах байгууллагын ажилтнууд, түүний дотор хууль сахиулах байгууллага, аврах, эрэн хайх бүтэц, янз бүрийн албаны инженерүүд 2021 оны 1 -р сарын 1 -ээс цалингийн өсөлтийг хүлээх ёсгүй. Тэдний цалинг аравдугаар сард ердийн байдлаар индексжүүлнэ.

Төсвийн байгууллагын хамгийн өндөр цалин

Цалинг төрийн албан хаагчийн үйл ажиллагааны чиглэлээр тодорхойлдог бөгөөд албан тушаалын дагуу тооцно.

1. Ерөнхийлөгчийн тамгын газрын ажилтнууд хамгийн сайн сайхан байдлын талаар сайрхаж чаддаг бөгөөд өнөөдөр тэдний 1700 гаруй нь байдаг. Ийм нэг ажилтан сард 215 мянган рубль авдаг.
2. Төрийн албан хаагчдын цалингийн хэмжээгээр хоёрдугаарт Спецстрой компанийн ажилчид ордог - ойролцоогоор 122 мянган рубль. Энэ чиглэлээр 150 орчим хүн ажилладаг.
3. Өндөр албан тушаал хашиж буй хүмүүс, мөн Онцгой байдлын яаманд нэр хүндтэй цолтой хүмүүс 114 мянган рубль авдаг. Ийм иргэд одоо 400 гаруй байна.
4. Чухал албан тушаал хашиж буй прокурорын газар, шүүхийн ажилчдын цалин 119 мянган рубль (ОХУ -ын Дээд шүүх) -ээс 135 мянган рубль (ОХУ -ын Үндсэн хуулийн шүүх) хооронд хэлбэлздэг.

Бүс нутгуудын орлогын хэмжээний хувьд ялгаа нь мэдэгдэхүйц ач холбогдолтой байж болох бөгөөд энэ нь холбооны тодорхой нэгжийн амьжиргааны түвшин, хөдөлмөрийн нөөцийн тодорхой бус хуваарилалт, цаг уурын нөхцөл болон бусад тодорхойлох хүчин зүйлүүдээс үүдэлтэй юм.

Цалингийн шинэ схем

2020 оноос эхлэн төсвийн байгууллагын ажилчдын цалинг тарифын үндсэн схем, тарифын 18 битийн хуваарийг багтаасан тарифын шинэ схемийн дагуу тооцдог. Одоо төрийн албан хаагчдын орлого дараахь бүрэлдэхүүн хэсгүүдээс бүрдэнэ.

• цалин;
• урамшууллын төлбөрийг ажилтан бүрийн хувьд тус тусад нь тодорхойлдог боловч цалингийн 5 хувиас багагүй байх;
• хөдөлмөрийн хортой, аюултай нөхцөлтэй холбоотой ажлын хөлс, амралтын болон баярын өдрүүдэд хийсэн ажлын нөхөн олговор, илүү цагаар ажилласан, эрдмийн цол / зэрэг олгох тэтгэмж, бусад төлбөр гэх мэт нэмэлт төлбөр, тэтгэмж;
• ахмадын нэмэлт төлбөр: 5 хүртэл жил - үндсэн хүүгийн 10%, 5-10 жил - 15%, 10-15 жил - 20%, 15 -аас дээш жил - 30%.

Хувь хүний бүтцийн ажилчдад нууцыг нэмэгдүүлэх нөхцөлд ажилласан, мөн төрийн нууцыг хадгалсан тохиолдолд нэмэлт төлбөр өгдөг. Ийм нэмэлт төлбөрийн хэмжээ нь цалингийн 60% хүрч болно. Хэрэв бид нэр хүндтэй албан тушаал хашиж буй өндөр мэргэшсэн ажилтны тухай ярьж байгаа бол нэмэлт төлбөрийн хэмжээ 120%хүртэл нэмэгдэнэ.

Төрийн албан хаагчдын хувьд сарын дундаж цалингийн 30%, түүнчлэн эрүүл мэндийг сайжруулахад чиглэсэн нэг удаагийн цалингийн 50% -ийн хэмжээтэй материаллаг туслалцаа үзүүлдэг.

Суурь хувь хэмжээг тооцохдоо хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээг үндэс болгон авдаг тул энгийн төрийн албан хаагчийн орлого амьжиргааны доод түвшингээс доогуур байж болохгүй. Цалин хөлсний хэмжээг дараахь шалгуураар тодорхойлно.

• мэргэшлийн түвшин, мэргэжилтний ангилал;
• бооцооны хэмжээ (1 эсвэл 0, 5);
• албан тушаал хашиж байсан;
• ажлын нөхцөл (жишээлбэл, хөдөлмөрийн үйл ажиллагааг хөдөө орон нутаг эсвэл Алс Хойд бүс нутагт явуулдаг).

Түүнчлэн цалингийн хэмжээг урамшуулал болон бусад урамшууллын төлбөрөөр нэмэгдүүлэх боломжтой. Энэ бол 2021 онд Орост төрийн албан хаагчдын цалин хөлс хэрхэн нэмэгдэх тухай хамгийн сүүлийн мэдээ юм.

Дүгнэж хэлье

1. 2021 онд бүх ангиллын төрийн албан хаагчид цалингийн өсөлтийг хүлээх ёстой.
2. Индексжүүлэлтийн хэмжээг ажилтны үйл ажиллагааны чиглэл, орлого, оршин суугаа бүсээс хамааран тодорхойлно.
3. 2012 оны 5 -р сарын Ерөнхийлөгчийн зарлигт дурдсан төрийн албан хаагчид цалингийн 6,8%, бусад бүх хүмүүс 3, 8% -ийн тэтгэмж авах болно.